Sắp hết nhiệm kỳ, Tổng thống Philippines tự tăng lương cho mình

(Kinhdoanhnet) - Sắp hết nhiệm kỳ, Tổng thống Philippines Benigno Aquino đã mạnh tay tăng lương cho bản thân và khoảng 1,3 triệu công chức khác.

Hãng tin

Bloomberg

cho biết, Chính phủ Philippines sẽ trình lên Quốc hội một dự luật tăng lương tháng của Tổng thống Benigno Aquino III từ 120.000 Peso lên khoảng 400.000 Peso (tương đương 8.500 USD).

Đồng thời, mức lương công chức Philippines sẽ được nâng lên. Theo so sánh, hiện nay mức lương công chức nước này bằng 55% mức lương nhân viên của các công ty tư nhân. Với mức lương mới, tỷ lệ này sẽ là 84%.

Sắp hết nhiệm kỳ, Tổng thống Philippines tự tăng lương cho mình - Ảnh 1
Tổng thống Philippines Benigno Aquino

Trong khi đó, mức lương mới của Tổng thống Philippines sẽ tương đương khoảng 70% lương trung bình của lãnh đạo các công ty tư nhân ở nước này, từ mức chỉ tương đương khoảng 23%.

Động thái này được xem là sẽ giúp khích lệ tinh thần làm việc của công chức Philippines và hỗ trợ tăng trưởng kinh tế trong bối cảnh nước này chuẩn bị cho cuộc bầu cử diễn ra trong năm 2016.

Bằng cách tăng lương công chức, Tổng thống Aquino đồng thời cũng đẩy mạnh nỗ lực kích cầu nền kinh tế. Nếu Tổng sản phẩm quốc nội (GDP) của Philippines đạt 6,8% trong năm nay, đây sẽ là mức tăng trưởng trung bình 6 năm cao nhất trong vòng sáu thập niên qua.

Thu ngân sách từ thuế cao hơn giúp ông Aquino có thể thoải mái tăng lương cho công chức và thu hút những sinh viên giỏi mới ra trường vào làm việc trong các cơ quan nhà nước. Theo dự kiến, nhà lãnh đạo này kết thúc nhiệm kỳ Tổng thống vào tháng 6/2016.

“Việc tăng lương công chức sẽ giúp kích thích tiêu dùng. Cùng với đó, hoạt động chi tiêu liên quan tới kỳ bầu cử sẽ giúp nền kinh tế Philippines có khả năng tăng trưởng trên 6% trong năm tới”, chiến lược gia Jonathan Ravelas thuộc ngân hàng DBO Unibank ở Manila nhận xét.

Nếu dự luật tăng lương trên được thông qua, Tổng thống Aquino sẽ hưởng lương cao hơn Thủ tướng Malaysia Najib Razak, người hiện được trả khoảng 5.300 USD/tháng.

Phương Anh (Tổng hợp)

KinhDoanhNet

Cùng Chuyên Mục