Ngày 6/7, Microsoft đã gửi thông báo sa thải tới các nhân viên. Mặc dù hãng chưa có thông báo chính thức, song giới truyền thông cho biết số nhân viên Microsoft sa thải đợt này có thể lên tới 50.000 người, phần lớn làm là nhân viên bán hàng ở nước ngoài. 

Hiện Microsoft có khoảng 120.000 nhân viên làm việc tại nước ngoài, cao hơn 10.000 người so với năm ngoái. 

Còn theo nguồn tin từ CNBC, số nhân viên bị cắt giảm chủ yếu tập trung ở bộ phận bán hàng (khoảng 3000 người). Trong khi đó, Microsoft từ chối xác nhận con số chính xác. Cắt giảm nhân viên là việc làm thường xuyên của Microsoft mỗi khi họ chuẩn bị bắt đầu một năm tài chính mới.

Phát ngôn viên của Microsoft cho biết: "Microsoft đang thực hiện những thay đổi để phục vụ tốt hơn cho các khách hàng và đối tác. Hôm nay, công ty đã thông báo đến một số nhân viên về khả năng cắt giảm công việc của họ. Giống như tất cả công ty, chúng tôi thường đánh giá lại hoạt động kinh doanh của mình. Trong quá trình này, một số lĩnh vực sẽ được tập trung đầu tư nhiều hơn, một số sẽ được tái cơ cấu".

Bloomberg nhận định rằng việc cắt giảm sẽ là "thay đổi đáng kể trong đội ngũ bán hàng của Microsoft trong nhiều năm”.

Ngoài ra đợt tái cấu trúc lực lượng nhân sự lần này có thể là kết quả của thay đổi trong bộ máy lãnh đạo cấp cao vào năm ngoái. Những lãnh đạo gồm Judson Althoff và Jean-Philippe Courtois đã chịu trách nhiệm mảng bán hàng và tiếp thị của Microsoft thay cho vị COO có thâm niên là Kevin Turner vào năm ngoái.

Những năm gần đây Microsoft đã phải cắt giảm hàng nghìn nhân sự, đáng kể nhất là đợt cắt giảm tới 18.000 nhân sự vào năm 2014. 

Năm ngoái, Microsoft cũng đã cắt giảm 2.850 việc làm – bao gồm ít nhất 900 vị trí từ nhóm bán hàng.

Phương Anh