CEO ngành nào có mức lương cao nhất Việt Nam?

(Kinhdoanhnet) - Theo khảo sát của công ty tuyển dụng nhân sự Navigos Search Việt Nam vừa công bố, vị trí có mức lương cao nhất được trả cho tổng giám đốc (CEO) ngành sản xuất tại TP.HCM với 240 triệu đồng/tháng.

Theo kết quả khảo sát thị trường nhân sự trung và cao cấp tại Việt Nam vừa được Navigos Search công bố, vị trí có mức lương cao nhất được trả cho tổng giám đốc ngành sản xuất tại TP.HCM với 240 triệu đồng/tháng. Thấp hơn một chút, các mức lương 200 triệu đồng và 195 triệu đồng lần lượt thuộc về những vị trí quản lý cấp cao trong ngành dệt may và hàng tiêu dùng.

CEO ngành nào có mức lương cao nhất Việt Nam? - Ảnh 1
Vị trí có mức lương cao nhất được trả cho tổng giám đốc (CEO) ngành sản xuất tại TP.HCM với 240 triệu đồng/tháng. Ảnh minh họa

Tại Hà Nội, mức lương cao nhất được trả cho vị trí quản lý cấp cao trong một công ty thuộc lĩnh vực tài chính. Trong Top 10 vị trí được trả lương cao nhất trong Quý 2 có một vị trí nhân sự cấp cao thuộc lĩnh vực bất động sản với mức lương 100 triệu đồng/tháng.

Trong Quý 2, số lượng yêu cầu tuyển dụng nhân sự cấp trung và cấp cao gửi tới tăng 38% so với Quý 1. Trong đó, ngành sản xuất dẫn đầu với 30% tổng nhu cầu tuyển dụng của toàn Quý 2. Tiếp sau là vị trị của ngành hàng tiêu dùng với 25%, ngành tài chính - ngân hàng - bất động sản với 13% và ngành công nghệ thông tin với 8%.

Tại khu vực phía Bắc, một số các dự án đang được đầu tư rất lớn, một số các dự án đã bắt đầu triển khai xây dựng và một số các dự án vừa nhận được quyết định đầu tư. Các vị trí được nhiều doanh nghiệp quan tâm, như: Quản lý dự án, các vị trí quản lý các phòng ban…

Tại khu vực phía Nam, thị phần thương mại trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe cho gia súc, gia cầm và thú nuôi đang phát triển nhanh, như: Kinh doanh thuốc, vắc xin và thức ăn dinh dưỡng cho gia súc, gia cầm và thú nuôi…

Theo đánh giá của chuyên gia tư vấn trong lĩnh vực này, về mặt kỹ thuật thì nhân sự Việt Nam có thể cạnh tranh với nhân sự Thái Lan. Tuy nhiên, tiếng Anh lại là điểm hạn chế của nhân sự người Việt, nhiều vị trí không tuyển được nhân sự người Việt nên nhân sự người Thái đã được điều chuyển qua Việt Nam để làm việc.

Một chuyên gia tư vấn của Navigos Search cho biết: “Những ứng viên trên 20 kinh nghiệm trong lĩnh vực nhiệt điện, nhiều năm kinh nghiệm làm việc với cơ quan Chính phủ, tiếng Anh giỏi…chỉ có thể “đếm trên đầu ngón tay”. Nhưng họ sẽ được nhiều doanh nghiệp tìm tới với những chế độ đãi ngộ rất tốt”.

Phương Trang (TH theo Dân trí, Pháp luật TPHCM)

KinhDoanhNet

Cùng Chuyên Mục